近年來餐飲市場火熱，作為餐飲管理的主管自然也會面臨越來越多的任務和挑戰。餐飲業門檻低收入高，每年都有著許許多多的創業者想要加入這個行業，給這個帶來收益的同時，也給這個行業的工作人員帶來了許多的挑戰。作為餐飲管理的主管，任務更是多了不少，那餐飲管理主管本身有哪些職責呢？接下來這篇文章將詳細分析餐飲管理主管的職責有哪些。

　　一、按時、按質、按量完成上級分配的各項工作任務

其實不管是什么職業，都應當認真的做到這一點。按時、按質、按量完成上級分配的各項工作任務，作為一個工作人員，勢必會有 給你安排任務，除非你做到了高層，既然有任務，就應當用心的去做，完成好上級交代的每一項工作，都是一個合格的公司職員該做的事情，身為主管，更是應當以身作則。

　　二、負責餐廳員工儀容儀表及考勤紀律工作

　　作為餐飲管理的主管，自身肩負著屬于這個職業的一些特殊的任務，就好比負責餐廳員工儀容儀表及考勤紀律工作，作為餐飲管理的主管，管好店里的每一個人就是餐飲管理的主管的工作，細化到員工的儀容儀表，考勤紀律工作，每一項都要做到細致入微，認真負責。

　　三、負責本區域的清潔衛生及餐具的保潔工作，合理擬定周期衛生計劃

　　除了店內的員工，店內的干凈整潔也需要交給餐飲管理主管，只不過不是去清理，而是負責檢查，說到底還是管人，除了管理和檢查，餐飲管理主管還需要制定合理的周期衛生計劃，既然制定了計劃，就要交到手底下的員工去認真的完成，餐飲管理主管負責在員工完成這些計劃的同時仔細的檢查。

　　四、堅持在一線指揮，及時發現和糾正服務過程中的問題，妥善處理客人糾紛

　　餐飲管理主管主要還是負責指揮，檢查等工作，不需要太多的動手，但是在檢查和指揮的時候要做到嚴格仔細。一旦發現問題，需要及時的處理和改正。餐飲業經常出現的一個問題，除了食品安全和衛生自然就是員工和顧客之間的矛盾，有些顧客要求比較高，一旦發現不滿意的地方，就會大發雷霆，這時候，餐飲管理的主管就要發揮他的作用，妥善的處理客人糾紛，除了員工和顧客的糾紛，還有顧客與顧客之間的糾紛，這些都要交給餐飲管理主管。

　　五、熱情接待新老顧客，態度謙和，及時滿足客人各種合理的要求

　　餐飲管理的主管作為店里的一名員工，自然也是要秉持“顧客就是上帝”的宗旨，熱情的接待顧客，態度謙和，有句話說的好，店里面員工的素質就是這家餐廳的素質，員工的態度好不好直接決定著顧客、消費者對這家餐廳的印象，顧客是否繼續會再光顧這家店，一部分原因也是依據店內的環境，員工的態度，所以餐飲管理主管要以身作則，做好表率。

　　看完這篇文章，想必各位對餐飲管理主管有哪些職責，心中都有了一個大概吧，餐飲管理主管在某些方面直接代表了這家店的形象，所以餐飲管理主管還是要以身作則，做好表率，認真的完成自己的職責。